事奉人員取消簽回條                           吳主光弟兄

上週教會的執事會研討，我們每年要全教會所有聖工人員必須簽署「同意書」的回條，最後我們決定「取消」。這不是說，取消「同意書」，只不過不用簽署回條而已，任何聖工人員仍然需要「對神承諾」同意書的內容。新委任的執事必須填報的問卷，現在也一併取消「簽署交回」，但問卷仍然要執事填寫，只供作私人參考用，因為執事仍然需要「向神承諾」，照問卷所提示的，作個忠心的執事。

我們取消這些回條，原因是有一部份肢體感到「良心不安」；我們卻願意全教會都在甘心樂意的心情下事奉神，任何不安的心理，都不能討神喜悅。不過，筆者勸勉大家，其實因簽署而帶來不安，與因向神承諾而帶來不安，是完全相同的，只是前者要向人交待，後者向神交待而已。倘若有人以為，向神交待可以「沒有壓力」，向人交待就「有壓力」了，這種想法是不恰當的，因為向神交待也是要慎重其事的。

話說回來，我們在「同意書」所要求的，有六項：１．我身為聖工人員，我答應維持每天都有靈修，倘若我不能維持，我必須主動告訴教會的傳道人，並接受輔導；２．我身為聖工人員，我答應盡力作我所帶領的弟兄姊妹的榜樣，就如必定參加主日崇拜，尤其是擘餅聚會，不遲到，盡力奉獻；３．我身為聖工人員，我知道有一些習慣，衣飾等，雖然不是罪，若不能榮耀神，妨礙了別人和聖工，我願意放棄；４．我身為聖工人員，我明白任何組織必須有層次規矩，因此我願意按照聖經原則，順服教會的決策，和在上領導的；５．我身為聖工人員，我願意按次序天天為教會代禱，並天天提名為我所負責照顧的肢體代禱；６．我身為聖工人員，我願意凡事順從聖靈的引導，尤其是在『接任』和『卸任』的事上，都不照個人的感受而定，乃照聖靈的感動而定。因此我答應不隨便半途辭職，倘若有不得已的事必須辭職，亦應表示經過仔細禱告，感受到聖靈如此引導，才提出辭職。

大家客觀一點來看，就會發現，這六項要求，其實並不是對聖工人員的要求，其實人人都應該履行的基本事奉責任。我們對執事的要求，也不是太過份，作為執事，信主年日最少超過三年（執事中，大部份超過十年以上），我們只要求他們讀完全本聖經三次，看完約十多本屬靈書籍而已。筆者盼望大家為主的緣故，完成這些基本要求。