我們一生時間花得最多的是在什麼地方呢？若大部份人一天睡8至9小時，五天半工作，以此計算下來，大約35%時間是在睡覺，35%時間工作，其餘29%時間做其他事務，那麼你在教會的事奉又佔了多少時間呢？

        很多人的信仰只有在教會時才能實踐,返到職場時便做回自己。職場(marketplace)是指我們生活的地方，例如工人在工場作工，學生在學校學習，家庭主婦在家處理家務，退休人士為社區服務或照顧兒孫，這些人很多時因為要輪班或七天工作而忙碌，只可以間中甚或完全不返教會，賣身在職場！

        今天是教會職場使命主日，神給我們的職場使命是甚麼呢？

 

神給所有在職場工作中的人一個身份及三個命令：--

 

一個身份：你的身份是僕人，要服侍神，服事神指派給你的主人。

聖經用了「僕人」(doulos)一字，原文直譯是「奴隸」。奴隸是已經賣了身，他的主權屬於主人。你的主人是基督，你就是基督的僕人，是神的管家。我們要聽基督的命令，執行祂的吩咐，因為衪用重價救贖我們，所以我們無論是打工，營商做老闆，或是企業股東，都是僕人身份，最終的老闆是上帝。

 

第一個命令是「聽從」(Obey)（西3:22）

聽從的內容：「凡事聽從」，即是在所有職務上都要聽從，除非上司的指示是明顯違反了基督的教導。(使徒行傳5:29)

聽從的方式：不是為了討人喜歡，也不是只在眼前，像為贏得別人歡心而討好別人。

聽從的態度：要心存誠實。誠實原文指簡單(Simplicity)，即是做事在道德行為上，要有聖潔誠實的動機。(林後1:12)

聽從的原因：因為敬畏主，認識神是奇妙偉大,所以存虔敬戰兢的心，努力過著感恩、討神喜悅的生活，用虔誠敬畏的心來事奉神。(希伯來書12:28)

 

第二個命令是「從心裡作」(work heartily)(西3:23)

        「你們無論做甚麼，都要從心裏做」。「凡事」包括了你不喜歡或不願意做的事，態度要好像是為主做的，不是為了滿足別人。常有一些初信的基督徒，遇上他們不喜歡的上司，工作感到很苦惱，總想辭職不幹，但聖經囑咐我們「凡事聽從你們肉身的主人」，即使面對偏待你的上司也要如此。工作態度要真誠，切勿弄虛作假，守住「順從神、不順從人」的教導，包括不做有失見證、絆倒別人的事，以免成為別人接受基督為救主的障礙。

 

第三個命令是「要侍奉主基督」(serving the Lord Christ)(西3:24)

        原因是「你們知道，從主那裏必得著基業作為賞賜」。神的基業(inheritance)，不是指地上或天上的地產房屋及財富，而是按神的應許所賜的產業，包括看得見的（例如子孫昌盛、屬靈的恩賜、事奉機會）和看不見的（例如神在永恆中的應許、生命裏的平安喜樂和永生盼望）。神必會給忠心的僕人賞賜。(太25:23)

       「服侍主基督」，可以是在職場環境中向同事傳福音、為神作見證、組織團契、一起禱告敬拜，也可以是認真工作、肯吃虧、服侍人和工作態度上盡顯基督徒的溫柔、謙卑、節制等等美德。

        我認識一位朋友，她本是社工，為了興趣學習美容化妝，後來發覺教人美容，可幫助婦女放下束縛、建立自信，從困境中走出來，更是傳福音、分享生命見證的一個好渠道。於是，她辭去社工的工作，全職做了專業美容師，在職場上營商宣教，榮耀上帝。

 

 

        有人用一個詞來形容聖經就是「關係」。林前13章所說的愛的關係，我們有誰能夠做到呢？耶穌基督可以！祂就是如此地愛我們。基督愛教會，為教會捨己(弗5:20)。既然神這樣的愛我們，我們能否帶著神的愛，進入職場，在工作之中，對上司、同事、下屬付出一份不求回報的愛呢？如果我們是老闆，我們能否帶著神的愛，進入企業營運之中，對員工、供應商、客戶給予同樣的犧牲及無條件的愛呢？

        在我職場生涯中，發生了一件事，使我經歷了這份愛。我曾在一間保險集團的廣州分公司工作，大概三年半後突然遭總公司解僱。賞識我的北京上司來港出差時，要與我晚飯會面。那時心裹難受卻想不到推辭的理由，我求告主後便欣然應約，談話中我表達了對他的知遇之恩的感謝。一星期之後，想不到公司主動給我一年的培訓合約，讓我幫助公司培訓人才。有了這份合約，使我不致立刻失業，並且慢慢轉型成為企業教練，一年後蒙神呼召成為傳道人。

 

 

經文提出三個命令:--

 

(一)要守住蒙召時身份(20、24)

        蒙召(Calling)是神對你的呼召，對你宣告的意思。每一個基督徒都曾經蒙神呼召，成為基督徒。在罪人中，神呼召我們悔改，蒙恩成為義人。基督揀選了我們要過聖潔生活。(弗1:4)

        我們蒙召以生命為祭(羅馬書12:1)。神呼召我們，成為聖潔公義的人。要守著並活出這聖徒的身份。無論何時、何地、何事上，在家庭或教會中，或在工作或退休後，或在職場打工或營商，或在健康或患病時，都要守住蒙召的身份。

 

(二)不要介意蒙召為奴隸(21)

        奴隸沒有自主權、生活目標和使命，一切由主人決定。你蒙神呼召時，你是神的奴隸嗎？經文用了一個否定動詞——「不要介意」：「不要介意」神奴隸這個身份。和合本把這動詞翻譯作「不要因此憂慮」，新漢語譯本譯作「不用憂心」，英文譯做“never mind”(不要緊)。不要介意神呼召你成為信徒時，你是基督的奴隸，因為這呼召會使你得釋放、得自由。

 

(三)「若能獲得自由，就爭取自由更好。」(21)

        這「自由」不是指任意而為、不受約束，而是因為認識真理，在基督裡的自由(約8:32)。自由的人是在罪的捆綁中被釋放，恢復擁有自主權，不再犯罪，可以生命為祭獻給神的人。

        不自由的人是不能享有無罪奉獻的自由。當我們仍是一個沒有自由的人時會受情慾、財富、事業前途、名譽地位等的束縛，成為這些事的奴隸，窮一生之力去追求，即使花時間去服事人或做功益事，都只為滿足自己想揚名後世、留下遺產(legacy)、福蔭後人的慾望。「人若賺得全世界…人還能拿甚麼換生命呢。」(太16:26)「因為他死的時候、甚麼也不能帶去…」(詩篇49:17)

        蒙主呼召的自由之人，應抓緊機會以工作服侍主基督，1)在職場聽從肉身主人的吩咐；2)凡事從心裡作；3)心存誠實敬畏主；4)無論做甚麼，都要從心裏做，像是為主做的，不是為人做的；5)職場中以愛服侍他人；6)守住蒙召的身份；7)不要擔憂或介意發生奴隸身上的事；8)爭取更好自由；9)從主那裏必得著基業作為賞賜。

 

【總結】我認識一位臺灣餐飲集團的董事長，他把基督愛的信仰引入集團。他用愛心善待員工，聘請牧者關顧牧養，工作上彼此代禱，終於使員工改變了工作態度，建立了團契關係，成為一個快樂相愛的群體。他的餐廳也成為一間職場教會，以基督的愛為核心價值、福音為企業使命。

        職場是你我一生花最多時間的地方。我們的神是全知全能的，衪不會在我們信靠衪之後，把我們放在職場而不顧。祂給你的每一份工作都有祂的心意，使你的生命變得完全。我們要奉基督的召命、進入職場，持守著基督裡得自由人的身份，聽從地上主人，對他人以真誠相交、以愛相待就必得到主的基業作為賞賜。

 

(由本堂潘艷霞姊妹筆錄，未經講員審閱。)